Управление современной организацией: опыт, проблемы и перспективы

УПРАВЛЕНИЕ РАЗВИТИЕМ ТУРИЗМА (НА МАТЕРИАЛАХ ТЕЛЕЦКОГО ОЗЕРА)

Владимир Кириллович Губин — 2025-12-26

Проводится комплексный анализ современного состояния и направлений развития туризма
в ряде территорий региона, с особым вниманием к туристическому потенциалу, природным ресурсам, культурному наследию и возможностям для активного отдыха. Охарактеризованы ключевые направления развития туризма в различных локациях, выявлены особенности рекреационной деятельности, сезонность туризма и биологическое разнообразие. Особое внимание уделено анализу возможностей для водных видов спорта, экскурсионных маршрутов, аренды оборудования и культурных объектов.

Рассматриваются вопросы организации туристической деятельности, включая функционирование теплохода «Пионер Алтая», развитие инфраструктуры проката, рыболовные туры и этнотуристические возможности. Анализируется потенциал зимнего туризма и функционирование горнолыжного курорта «Телецкий». Оценивается динамика коллективных средств размещения, развитие сельских «зеленых домов» и особенности управления туризмом на муниципальном уровне, включая программно-целевой подход и финансирование.

Проведен экспертный опрос, выявлены основные проблемы инфраструктуры и доступности, такие как качество дорог и нехватка оборудованных пляжей. В заключение сформулированы выводы о влиянии выявленных проблем на туристическую привлекательность региона и перспективы его дальнейшего развития.
Рассматриваются возможные сценарии роста туристической привлекательности региона, а также барьеры, препятствующие эффективному развитию туристического сектора. Выделяются направления, способные повысить устойчивость региона к внешним воздействиям и увеличить экономическую отдачу от туристической деятельности.

УПРАВЛЕНИЕ КОНКУРЕНТОСПОСОБНОСТЬЮ В ЗЕРНОПЕРЕРАБАТЫВАЮЩЕЙ ОТРАСЛИ В УСЛОВИЯХ НЕСТАБИЛЬНОЙ РОССИЙСКОЙ ЭКОНОМИКИ

Сергей Алексеевич Легенький — 2025-12-26

В условиях усиливающейся экономической нестабильности и геополитических ограничений
зерноперерабатывающая отрасль России сталкивается с рядом существенных вызовов, требующих пересмотра механизмов управления конкурентоспособностью на всех уровнях: от отдельного предприятия до отрасли в целом. Наиболее остро данные проблемы проявляются в экспортно-ориентированных регионах, таких как Алтайский край, обладающий значительным ресурсным потенциалом, но одновременно испытывающий инфраструктурные и логистические ограничения.
Целью исследования является комплексная оценка факторов, определяющих конкурентоспособность зерноперерабатывающих предприятий в условиях нестабильной российской экономики. Задачи включают анализ производственных, ценовых и сбытовых показателей на федеральном и региональном уровнях, а также выявление ключевых проблем и перспективных направлений повышения устойчивости отрасли.
Методологическую основу составляют сравнительный и динамический анализ, структурно-факторный подход, элементы экономического моделирования и прогнозирования. Статистические данные собраны из официальных источников и отраслевых исследований. Учтены также положения современных научных публикаций, отражающих текущие тренды развития агропромышленного комплекса.
Научная новизна заключается в разработке системного подхода к управлению конкурентоспособностью зерноперерабатывающей отрасли с учетом нестабильной внешнеэкономической среды. В статье представлена авторская схема влияния макроэкономических, институциональных и технологических факторов,
а также определены приоритетные направления повышения эффективности: от оптимизации внутренних процессов до расширения экспортных ниш и применения цифровых решений.
Практическая значимость исследования выражается в формулировке рекомендаций для управленцев и отраслевых экспертов, ориентированных на адаптацию предприятий к нестабильным условиям, снижение зависимости от импорта и расширение потенциала переработки с высокой добавленной стоимостью.

УПРАВЛЕНИЕ ЛОЯЛЬНОСТЬЮ КЛИЕНТОВ: АНАЛИЗ ЭФФЕКТИВНОСТИ МЕТОДОВ ВЕДУЩИХ РОССИЙСКИХ БАНКОВ

Ксения Юрьевна Манушина — 2025-12-26

Лояльность клиентов — совокупность поведенческих и эмоциональных проявлений привер-
женности клиента бренду или компании. Разработка стратегий по удержанию и развитию потенциала клиента способствует формированию потребительской лояльности, которая может приносить компании значительные преимущества.
В работе проанализированы методы оценки лояльности клиентов, приведена их сравнительная характеристика, выявлены преимущества и недостатки.
Рассмотрены практические кейсы использования программ повышения лояльности клиентов в ведущих российских банках — Сбербанке, Т-Банке, ВТБ, Альфа-Банке, приведена оценка показателя NPS для данных банков.

РЕЗУЛЬТАТИВНОСТЬ НАЛОГОВЫХ ОРГАНОВ В КОНТЕКСТЕ СТРАТЕГИЧЕСКОГО РАЗВИТИЯ НАЛОГОВОЙ СИСТЕМЫ

Денисенко София Сергеевна — 2025-12-26

В условиях проводимой трансформации налоговой системы Российской Федерации остро сто-
ит проблема оценки результативности налоговых органов как инструмента реализации стратегических целей государственного управления. В данной статье представлены теоретические аспекты эффективности работы налоговой службы, показатели результативности в приоритетных направлениях развития налоговой системы. Особое внимание уделено вопросам соответствия достигнутых результатов формулировкам, удаленным в стратегических документах, а также практическим аспектам деятельности налоговых органов на федеральном и региональном уровнях. На основании изучения статистической информации и аналитических данных выявляются некоторые тенденции и явления, влияющие на результативность.
Сформулированы предложения по совершенствованию подходов к оценке деятельности налоговых органов с учетом цифровизации, повышения прозрачности и ориентации на налогоплательщика. Полученные выводы могут быть использованы при разработке управленческих решений, направленных на повышение эффективности налогового администрирования и устойчивое развитие налоговой системы страны.

СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ КАДРОВОЙ ПОЛИТИКИ В ГОСУДАРСТВЕННОМ УПРАВЛЕНИИ: РОЛЬ НАСТАВНИЧЕСТВА В ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ СОЦИАЛИЗАЦИИ МОЛОДЫХ СПЕЦИАЛИСТОВ

Дарья Владимировна Бочарова — 2025-12-26

Статья посвящена критической проблеме неэффективной адаптации молодых сотрудников
в системе государственной гражданской службы, ведущей к высокой текучести кадров, финансовым потерям, репутационным рискам и снижению качества государственного управления. Особую остроту проблема приобретает в регионах (кадровый голод, дисбаланс поколений).
Рассмотрены такие ключевые проблемы, как отсутствие единой системы адаптации, неэффективность наставничества, несовершенство должностных инструкций, правовой вакуум, региональные кадровые проблемы.
Автор обосновывает необходимость срочного реформирования системы адаптации молодых специалистов на государственной гражданской службе. Предложенная модель, сочетающая детализированные должностные карты, формализованное наставничество по образцу лучших практик правоохранительных органов власти (МЧС) и их интеграцию в единую систему, направлена на снижение текучести кадров, ускорение вхождения в должность, повышение качества госуправления и обеспечение кадровой устойчивости, особенно в регионах. Реализация рекомендаций позволит перейти от стихийных и формальных подходов к системной, результативной и контролируемой адаптации.

РЕШЕНИЯ ЗАДАЧ ПО ЭКОНОМИЧЕСКОЙ ТЕОРИИ И ПРАКТИКЕ СТОИМОСТНЫХ ИЗМЕРЕНИЙ КОРРУПЦИИ И ЭКСТЕРНАЛИЙ

Руслан Александрович Самсонов — 2025-12-26

Публикуются материалы в виде комплекса решений задач по экономической теории и прак-
тике стоимостных измерений экономических эффектов в сфере коррупции и экстерналий, успешно апробированные в рамках Всероссийской олимпиады школьников по экономике в Алтайском крае. Решения данных задач призваны сформировать необходимые компетенции у школьников и студентов по вопросам стоимостных измерений экономики коррупции и экстерналий, что будет способствовать правильному пониманию принципов институционального проектирования механизмов по преодолению негативных трансформаций и интернализации внешних эффектов. При этом огромное профилактическое значение имеет
воспитательная функция при разборе и обсуждении данных задач, призванная заложить позитивные стимулы и мотивы к эффективному, ответственному и законопослушному поведению обучающихся.
Часть задач, представленных в публикации, была разработана в период исследований по тематике гранта Российского фонда фундаментальных исследований (научный проект № 19–010–01045А «Исследование относительности стоимостных измерений неоднородного экономического пространства трансакций: микро- и макроэкономические аспекты»).